Le bureau assis debout s’est popularisé ces dernières années auprès des entreprises mais aussi des particuliers. Cet engouement résulte du besoin d’améliorer le bien-être au poste de travail et l’ergonomie. En effet, la variété de positions permise par le bureau assis-debout réduit la sédentarité. Une plus grande mobilité au poste de travail limite l’émergence des TMS (troubles musculo-squelettiques). On sait à quel point ces pathologies qui représentent 90% des maladies professionnelles coûtent cher aux entreprises.
Cependant, face à la multiplication des modèles et options de bureaux assis debout, on se sent vite perdu. Les tarifs des bureaux modèles varient facilement du simple au double en fonction de différents critères qu’il convient de comprendre.
Notre équipe My Design Office vous en dit plus sur les 4 points indispensables à prendre en compte pour l’acquisition d’un bureau assis debout adapté à vos besoins. Précisons tout de suite que notre article porte exclusivement sur les modèles à levage électrique. En effet, les modèles manuels (à manivelle pour la plupart) sont à réserver à une utilisation occasionnelle ou en télétravail.
La première règle s’agissant d’un mobilier ergonomique est qu’il doit convenir aux collaborateurs auxquels vous le destinez, aussi bien en position assise que debout.
Ainsi, le modèle adéquat devra avoir une amplitude de hauteur suffisamment élevée pour permettre d’alterner les positions quelle que soit la taille de vos collaborateurs.
Choisissez un modèle avec une hauteur du plateau comprise entre 65 et 130 cm pour éviter toute mauvaise surprise. Notamment en configuration flex office où la table peut être utilisée par différentes personnes.
Dans le cas où vous destinez le bureau électrique à un collaborateur bien précis, veillez à respecter l’amplitude de hauteur suivante :
Taille collaborateur Plage de hauteur recommandée
< 1m65 65 cm à 120 cm
1m65 à 1m80 70 cm à 125 cm
> 1m80 75 cm à 130 cm
Pour faciliter le réglage, l’équipement de votre bureau assis debout d’un panneau de contrôle digital réglable au centimètre près est indispensable. Il permettra à chacun de vos collaborateurs d’adopter une posture adaptée à leurs besoins. En complément, une fonction mémorisation leur permettra de retrouver instantanément les 3 ou 4 positions qui leur conviennent le mieux.
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Une fois le bureau prêt à utiliser, la première chose à faire est de déterminer la hauteur qui convient le mieux. D’abord en position assise puis en station debout.
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Un bureau assis debout qui convient à l’usage
Dans un second temps, vous devez identifier la nature des tâches de travail et le besoin d’espace de vos collaborateurs qui utiliseront le bureau assis debout.
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Ont-ils besoin d’un large plateau pour poser 2 ou 3 écrans de travail ou au contraire un plus petit plateau s’ils n’utilisent qu’un ordinateur portable ? Quel est l’espace de rangement dont ils ont besoin et quel poids doit supporter le bureau électrique ? De l’espace nécessaire dépendra la profondeur du plateau, au minimum 70 cm pouvant aller jusqu’à 80 cm ou plus. Une autre question à se poser est la durée d’utilisation. Le bureau assis debout est-il destiné à des administratifs ou bien à des collaborateurs plus mobiles, voire itinérants ? Déterminer ces différents critères est essentiel car le prix des modèles varient en fonction de la taille du plateau et du poids supporté par ce dernier. |
Ainsi, si le bureau est amené à supporter un poids important, il devra être doté d’une motorisation robuste et performante. Les modèles les plus rapides (38 mm/s), sont équipés d’une double motorisation pouvant supporter jusqu’à 130 kg de charge. Ces modèles ont l’avantage d’être plus solides et stables, mais ils sont aussi plus lourds.
Ils sont à privilégier pour une utilisation intensive pendant la semaine de travail.
Si l’utilisation est moindre (moins de 4 heures par jour) ou destinée au télétravail, vous pouvez opter pour un modèle à simple moteur. Notez que ces modèles sont moins rapides que les modèles à double moteur (de l’ordre de 25 mm/s). Ils sont aussi plus bruyants, avec 50 decibels ou plus atteints pendant l’utilisation. De quoi gêner ses collègues à la longue dans le cas où les bureaux sont situés en open space.
Enfin, la charge maximale supportable pour un modèle monomoteur n’excède généralement pas 100 kg.
Tant qu’à investir dans un bureau ergonomique, autant choisir des options qui préservent leur durabilité et améliorent le confort de vos collaborateurs. Voici les plus utiles d’entre elles :
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Alerte de position : cette alarme sonore (un léger bip) permet de définir le temps à passer en position debout chaque heure. Dès que la durée est atteinte, la console de commande émet un bruit pour signaler le besoin de changer de position, assise ou debout. Certains modèles sont équipés d’un signal lumineux pour plus de discrétion.
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Système anti-collision : Certains modèles de bureau électrique embarquent un capteur qui permet de stopper le bureau lorsque celui-ci rencontre un obstacle.
Un tel dispositif évite le risque de dommages liés à la présence d’objets environnants : bras de fauteuils, caissons de rangement par exemple.
Connectivité bluetooth : cette fonctionnalité transforme le bureau électrique assis debout en objet connecté à part entière. Au minimum, elle combine le réglage de la hauteur et l'alerte de position pour réaliser les changements paramétrés au préalable par l'utilisateur. En outre, elle dispose d’une fonction mémorisation pour enregistrer la durée passée dans chacune des positions et fournir ainsi un suivi d'utilisation.
Enfin, n’oubliez pas de prévoir des dispositifs permettant d’intégrer dans le bureau la connectique nécessaire : prises secteurs et USB pour recharger laptop et smartphone. Les obturateurs ou trappes connectées évitent la prolifération de câbles électriques gênants dans l’espace de travail.
Vous envisagez l’achat de bureaux assis debout dans le cadre de votre aménagement ? Notre équipe My Design Office vous propose les meilleures solutions pour améliorer la qualité de vie au travail et l’ergonomie, dans le cadre d’une démarche éco-responsable.
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La nature et la durée de la garantie est un critère à prendre en compte dans votre achat. Généralement, les fabricants n’offrent pas la même durée de garantie sur les différents composants. Le composant le plus sensible, car le plus cher, est la motorisation : optez pour un modèle offrant une garantie d’au moins 5 ans.
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Enfin, si vous souhaitez pour un modèle conçu et assemblé en France, c’est possible ! Certaines marques ont intégré des circuits courts en faisant appel à des sous- traitants fabriquant en France pour les plateaux, les piétements, et en Europe pour les moteurs.
Ce dernier accessoire reste le point sensible car le plus onéreux dans la fabrication. Ainsi, les modèles disponibles en ligne à moins de 500 € sont à coup sûr fabriqués en Asie.
Si vous voulez opter pour un modèle fabriqué intégralement en Europe, éco-conçu (bois issu de forêts équitables gérées durablement, acier recyclé…), il vous en coûtera plus sûrement entre 600 et 1000 € HT suivant les options, pour un modèle professionnel.
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Bureau électrique Théo (assis-debout), avec un système motorisé et un boîtier 4 mémoires de position. Disponible en 120x80 cm et 140x80 cm avec un plateau mélaminé 25 mm. Piètement disponible en 3 coloris et plateau disponible en 8 coloris. |
Notre équipe My Design Office vous propose des solutions adaptées à votre utilisation et votre budget pour améliorer la qualité de vie au travail et l’ergonomie, dans le cadre d’une démarche éco-responsable. Vous pouvez contacter nos conseillers au 09.70.70.60.16 pour en savoir plus.